文/张东阳

    多年以来，总有一些人对“劳务输出”有一种错误的观念，那就是一提到“劳务输出”，就认为应该是输出“劳务”，也就是纯粹的去外地靠体力打工而已，而技能、品牌等因素，则考虑得比较少。据《中国青年报》2月5的报道，河南省驻马店市蔡县杨集镇李桥村虽然只有700多人，然而除夕之夜，该村村口竟然停放了40多辆豪华轿车；而这些轿车的车主，全是富起来的外出务工村民。要问这些村民靠什么发了财，那就是品牌，靠传统的文化用品制作和经营这个品牌发了财。

    可能还会有人记得这样一个让不少河南人为之受冤屈的顺口溜：“十亿人民九亿骗，河南人民是教练，总部设在驻马店。”当然这个颇带讥讽意味的段子，最让驻马店籍的农民工抬不起头来，似乎他们发家致富靠的是坑蒙拐骗。为了树立勤劳致富的诚信形象，驻马店市努力打造劳务输出品牌，如今，该市的“遂平家政服务”、“防水防潮”、“文化用品营销”、“香菇培训”四大劳务品牌叫响全国。据悉，仅去年一年，驻马店市外出劳务人员的收入就高达50多亿元。

    目前，全国各地在外地区打工的有一亿多人，如果都能像驻马店市那样，依靠打造劳务输出品牌名扬于国内外，那么，全国仅劳务输出这一项就能给农民多带来多少收入？

    问题是现在的农村大多形不成这样的大好局面，出去劳务输出的要么是小打小闹形不成规模，要么是孤军奋战，没有一个统一的协调和指挥的部门，这样的结果自然会使少数“能人”陷入无目的无同行的境地，因而施展不开手脚，造成了人才的浪费，而大多数的外出务工人员只能以体力或机械的劳动谋生，也是一种劳动力资源的浪费。

    那么，谁应该在这里面承担这一重大责任？当地行政部门。像驻马店市那样，瞄准劳务输出，形成政府引导、部门联动、市场运作、完善服务的良好机制。为广大务工人员做好引导、协调、服务，做他们的坚强后盾，扎扎实实地促进农民工施展手脚，从而打造良好品牌，让他们风风火火地走天下，闯天下，赢天下，进而为当地经济发展出谋划策，出资献力，这样一来，何愁当地经济不发展？何愁农民不拥护？