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| 黄陵实施六项工程助推新农村建设
| | www.sn.xinhuanet.com 2006-08-08 来源：延安日报 |
面对建设社会主义新农村的新形势和新任务，黄陵县委审时度势，精心谋划，确立了系统抓、抓系统的理念，通过实施六项工程，为建设社会主义新农村提供坚强的组织保证。
加强乡镇党委建设，实施“龙头工程”。结合乡镇党委换届，采取公开选拔和竞争上岗等形式，选好配强乡镇领导班子。坚持用事业留人、待遇留人、感情留人，通过设立乡镇干部津贴等方式，激发乡镇干部队伍活力。加强村干部队伍建设，实施“强基工程”。实行两推一选、公推公选、能人回请、机关下派等办法，选好配强村党支部班子尤其是党支部书记。坚持两委会联席会议制度等民主管理制度，充分发挥党支部的领导核心作用。每村每年至少培养５名积极分子，发展１名党员，确定３－５名后备干部。加强基层干部能力建设，实施“素质工程”。围绕政策理论、实用科技、市场营销等内容，县委负责对乡镇副职和村党支部书记进行培训，乡镇党委负责对乡村干部进行培训，村党支部依托电化教育手段，经常培训农村党员。加强党的先进性建设，实施“先锋工程”。抓好党员学习培训、党员教育管理、党员发挥作用、党员联系群众、群众监督评价和农村党建工作协调机制的贯彻落实。在农村党员中开展率先发展致富产业、率先学习实用科技、率先从事经营管理、率先整洁自家院落、率先倡导文明新风、率先参与村务管理的“六率先”主题实践活动。加强基层民主政治建设，实施“民心工程”。坚持和落实村务公开、村账乡管、民主评议村干部等制度，不断提高村民自治和民主管理水平。坚持两委会联席会议、干群交心议政会议、民主议事等制度，逐步实现村党组织工作规范化。发挥示范带动作用，实施“榜样工程”。围绕新农村建设，每年评选表彰新农村建设先进党支部、优秀村党支部书记、优秀乡镇干部和优秀涉农部门单位干部，在新闻媒体上开设“龙乡先锋”栏目，在全县形成比、学、赶、帮、超的浓厚氛围。
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